【唖然…】管理職に昇進した私「男女の間の、給料格差をなくそう！」 →給与面改革に取り組むと…成績優秀な男社員『３０万円も下がった…』 →相次いでまさかの事態に・・

職場で居場所が無くて辞めたくて辛い……

政府の方針の女性管理職比率30％目標に我が社も倣う形で
私が管理職になったんだけど、正直言って私はそこまで成績優秀な方じゃなかった。
一応役職は就いていたけど、他に出世狙ってる優秀な営業マン何人もいた。
その上、二段階ぐらいで昇進してしまった為（本来なら主任→係長→課長代理か補佐→課長
みたいな形で上がるはずが、一気に主任→課長になってしまった形）
本来なら管理職候補だった筈の男社員からのやっかみが本当に凄くて辛かった。
露骨に「女性は楽で良いですよねぇ」と嫌味を吐かれた事もある。

さすがにその時は怒ったけど、８割事実なのでロクに言い返せず、モヤモヤしてばかりだった。